---------------
1. مساعد رصد وتقييم
2. موظف ادارة بيانات
---------------
*مطلوب مساعد/مساعدة رصد والتقييم بعدن*
منظمة كير الدولية تسعى حاليا بتعيين مساعد ميل هو / هي سوف تكون مسؤولة تنفيذ الرصد والتقييم (ميل مساعد) وأنظمة التعلم.
المسؤوليات الرئيسية :
الواجب الرئيسي لمساعد ميل هو مساعدة ضابط / مستشار ميل في تطوير وتنفيذ الرصد والتقييم (M & E) وأنظمة التعلم.
ويشمل ذلك تصميم أساليب جمع البيانات التشاركية، والتحليل الجامد، ونظم الإبلاغ الداخلية والخارجية، بما في ذلك الجهات المانحة والحكومة.
کما یضمن مساعد الرصد والتقییم والتعلیم أیضا دعم مسؤولیة میل للتنسیق الفعال مع جمیع أصحاب المصلحة المحلیین وإنشاء نظم شفافة لضمان تدفق المعلومات إلی الشرکاء وأفراد المجتمع.
مشروع ميل التنسيق
مساعدة ضابط ميل في تطوير وتنفيذ نظام الرصد والتقييم والتعلم (ميل) للبرنامج، وضمان مشاركة المجتمع.
مساعدة ضابط ميل على إنشاء نظم التنسيق والمعلومات مع شركاء المشروع وأصحاب المصلحة الرئيسيين وخاصة المسؤولين عن الرصد والتقييم.
إدارة المعلومات والإبلاغ
إعداد أدوات جمع البيانات والرصد ذات الصلة، فضلا عن تطوير قاعدة البيانات لتخزين البيانات والمعلومات تحديث قاعدة بيانات المشروع على أساس منتظم من خلال إدخال ومعالجة البيانات ذات الصلة في الوقت المناسب
جمع واستخلاص المعلومات ذات الصلة من قاعدة بيانات المشروع على أساس منتظم، وضمان المعلومات / البيانات متوفرة عند الطلب
ضمان توافر تقارير ذات جودة عالية وفي الوقت المناسب (مرتين في الأسبوع، شهريا، ربع سنوي ونهائي) وغيرها من الوثائق حسب الاقتضاء
العمل بشكل وثيق مع الاستشاريين وغيرهم من الموظفين فيما يتعلق بدراسات خط الأساس والتقييم والتقييم وتحديد مواضيع البحث وتوثيق / مشاركة أفضل الممارسات والدروس المستفادة توطيد دراسات الحالة / قصص المصالح البشرية والمعلومات النوعية بين المجتمعات المستفيدة لإظهار نتائج البرامج في مجالات مختلفة بانتظام وبشكل متكرر والتقاط التقدم والنجاح والتحديات مع كاميرا الصور والفيديو وتوثيق وتبادل أفضل الممارسات والمنهجيات التي يستخدمها أصحاب المصلحة وجمع الدروس عبر المنفذين والمجتمعات المحلية للمشاركة مع المانحين الآخرين والأطراف المعنية مع الاهتمام بنظام الإنتاج الرعوي وإنشاء آلية للتغذية المرتدة بين الشركاء والمستفيدين، وضمان التوثيق السليم وأهميته لاستراتيجية التنفيذ الحالية والبرمجة المقبلة.
مسؤولة عن تلقي ردود فعل المستفيدين والشكاوى عبر الهاتف.
الحفاظ على نظام الأرشفة والتوثيق لوحدة الجودة.
بناء القدرات ميل
المشاركة بنشاط في تطوير أدوات ميل موحدة للمشروع مثل أوراق الرصد؛ تقارير تحليل التقدم الأسبوعية / الشهرية الخ.
تدريب موظفي المشروع ذات الصلة في مجال نظام ميل، وضمان استخدامها الأشكال / أوراق المطلوبة بشكل فعال كما هو مطلوب والمطلوب وإجراء رصد ميداني منتظم لتحديد التحديات وتقديمها إلى إدارة البرنامج لاتخاذ إجراءات مصححة.
المشاركة في صياغة سو لخط الأساس وكذلك التقييم النهائي للمشروع والمشاركة بنشاط في إجراء تقييم خط الأساس، استعراض المشاريع السنوية، والتقييمات النهائيةالمشاركة بنشاط في البحوث والدراسات الإجرائية.
أداء مهام أخرى يكلفه
مطلوب:
2-3 سنوات من تجربة الرصد والتقييم المتعلقة بالتنمية والمساعدات الإنسانية وتجربة تصميم وإجراء دورات تدريبية وورش العمل ومهارات كتابة التقرير ممتازة
معرفة قوية بإدارة دورة المشروع والرصد والتقييم ومهارات الكمبيوتر ممتازة، بما في ذلك مايكروسوفت أوفيس ومهارات اللغة الإنجليزية ممتازة
الالتزام الملحوظ بممارسات تراعي الفوارق بين الجنسين
كيفية التقديم
ينبغي على مقدمي الطلبات المهتمين إرسال بريد إلكتروني الغطاء وCV (انجليزي) خلال 2 نوفمبر الثاني 2017 إلى
مع عنوان الموضوع 'مساعد MEL " .
يرجى عدم تقديم ما لم تستوف الحد الأدنى من متطلبات الوظيفة، وإلا فلن يتم النظر فيها.
سيتم الاتصال فقط قائمة المرشحين المختصرة.
رابط الوظيفة
--------------- *اعلان* -------------------
---------------- *اضافي*----------------
*مطلوب موظف إدارة البيانات بعدن*
موقع الوظيفة: عدن
تقرير إلى: مسؤول تكنولوجيا المعلومات
الحالة: بدوام كامل
تاريخ البدء: فوري
الغرض / الأهداف:
مسؤول إدارة البيانات ( DMO ) هو المسؤول عن التصميم الفعال وتركيب / تكوين وتشغيل وصيانة نظم إدارة البيانات، ودعم برامج إنتيرسوس.
ويشارك في البحث والتطوير التقني لتمكين الابتكار المستمر في مجال إدارة البيانات.
وسيساعد فريق المشروع في إدارة المسائل المتعلقة بإدارة البيانات طوال دورة المشروع.
وتشمل هذه الأنشطة تعريف الاحتياجات والفوائد والاستراتيجية التقنية؛ البحث والتطوير ضمن دورة حياة المشاريع.
التحليل الفني والتصميم؛ ودعم موظفي العمليات في تنفيذ واختبار وإطلاق الحلول.
مسؤوليات / واجبات:
تقديم المساعدة في مسوحات البرمجة باستخدام برامج أودك أو كوبو تولبوكس لمختلف فرق البرنامج
الحفاظ على وتطوير هيكل أو شكل قواعد البيانات المختلفة حسب الاقتضاء - اعتمادا على المشاريع المختلفة وتقديم المساعدة اليومية عن بعد للموظفين الميدانيين عن أي مشاكل تتعلق أدوات جمع البيانات الذكية (الصلبة والناعمة)
تقديم الدعم لمسؤولي إدخال البيانات والإبلاغ عن قضايا مختلفة: على سبيل المثال المساعدة في تنظيف البيانات لضمان أن قواعد البيانات دقيقة وخالية من الخطأ، وإثبات كيفية ضمان النسخ الاحتياطي المناسب، واستعادة، والتحقق من صحة البيانات، والإجراءات الأمنية لضمان سلامة البيانات وتوافر مراقبة تحميل البيانات في خادم كوبو: التأكد من إدخال كافة البيانات وتحديثها في قواعد البيانات والجداول لأداء أي واجبات أخرى ذات صلة كما هو مطلوب، لدعم مسؤول تكنولوجيا المعلومات إنتيرسوس
متطلبات العمل:
الحد الأدنى بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الكمبيوتر
1 سنة من الخبرة في العمل مع المنظمات غير الحكومية العاملة في المجال الإنساني في اليمن والخبرة في استخدام التفوق لإدارة البيانات: تصميم، دخول، استخراج وتحليل
مهارات الكمبيوتر ممتازة (ثبت الكمبيوتر) ومهارات حل المشكلة لمكتب (بما في ذلك التوقعات، التفوق وكلمة السرية العالية لمعلومات المستفيدين
الخبرة باستخدام كوبو (أودك منصة) في تصميم النماذج والهواتف النقالة برمجة وأقراص ل كوبو جمع والاستعداد والقدرة على السفر عند الضرورة في جميع أنحاء جنوب اليمن (تعز ولحج والمكلا - في حين مقرها في عدن).
الخبرة في إجراء دورات تدريبية للموظفين (كيفية ملء النماذج، وكيفية استخدام نوافذ مايكروسوفت ومواردها).
متطلبات اخرى:
اللغة العربية الأصلية - الإنجليزية المكتوبة والمنطوقة ممتازة
روح الفريق قوية ومريحة في بيئة متعددة الثقافات مهارات تحليلية ممتازة، والمراقبة والتحليل القدرات الاهتمام بالتفاصيل وطريقة منظمة من المهام القدرة على التخطيط للمستقبل والمخرجات الموجهة وقادرة على ضمان تسليم سريع الجودة في بيئة مجهدة مهارات قوية جدا بين الأشخاص: الاتصالات القوية والمهارات الدبلوماسية العملية وحل المشاكل القدرة على التعامل مع ضغط العمل الثقيل والاستعداد والقدرة على التحرك في المنطقة المشمولة الاستعداد لتنفيذ قيم ومهمة ورؤية إنتيرسوس والالتزام بها
كيفية التقديم
الموعد النهائي لتقديم الطلب: 4 نوفمبر 2017 التاريخ التقديري للمقابلة: 5 و 6 نوفمبر 2017 (سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين فقط)
الوثائق التي سيتم تقديمها: السيرة الذاتية ورسالة الدافع (لن يتم النظر في الطلبات غير المكتملة)، بالإضافة إلى تفاصيل الاتصال لشخصين مرجعيين كحد أدنى (تشمل الموقف والعلاقة)
كيفية إرسال التطبيق: عن طريق البريد الإلكتروني إلى
(لن يتم النظر في الطلبات المقدمة باليد)
رابط الوظيفة
┈┈┈┈•✿❁✿•┈┈┈┈
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق